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双选会心得体会

时间:2024-02-07 05:12:18
双选会心得体会3篇

双选会心得体会3篇

有了一些收获以后,有这样的时机,要好好记录下来,这样我们就可以提高对思维的训练。很多人都十分头疼怎么写一篇精彩的心得体会,下面是小编为大家收集的双选会心得体会,仅供参考,大家一起来看看吧。

双选会心得体会1

在上个周末学校组织我们看学姐学长参加双选会我感触颇深,虽然自己没有去聘选,但是我明白在此之前我还没感觉到那份就业压力,在双选会的会场上我们看到的是服饰与神情都比平时多了一份成熟而少了学生气的他们,看到他们都在为自己的未来而奔波忙碌时,我想一年后的自己将会是什么样子呢?是跃跃欲试,还是焦虑不安?是成竹在胸,还是忧郁徘徊?双选会,使我真正了解就业并不是我们想象的那么简单。

看过双选会后,我不能说完全明白是怎么回事,只能说我的一点点感受和我觉得应该注意的东西。我觉得现在的公司,对应届的毕业生大多带有偏见,性情不稳定,职业技能不过关等等。对企业不了解也是正常的,短暂的实习时间是不可能完全适应真正的工作环境的,但是这种适应期也并非会那么的长。最深刻是我看到一家公司对招聘的会计人员有性别要求,只要男生。也不是公司对我们女生有歧视,他们也说现在他们公司全是女生,只是需要一名男生,好像有点不公平,其实没什么公平不公平的,公司需要什么人才就招聘什么人才,对公司最有利的决策才是好决策,能理解,所以我们要更努力的表现自己充实自己,好好学习专业知识,让自己变得更好,更有光芒。

当然我也总结了几点对 ……此处隐藏2635个字……只要你想干,前面就有一方沃土待你耕耘;企业的种类相比之前也增加了好多,而对于职位的设定也千姿百态,有教师、通信、服务、创业经营等等,每种职业想必对自身某方面的能力是一种很好的试炼场,有时候会冥冥听到一些人说什么就业形势严峻,现今大学生不再是之前给人一种满腹经纶的印象了而是怕苦、眼高手低的自卑感;我想对于这样一种现象的认识不可同日而语,不可以偏概全,在招聘会现场也亲眼看见好多同学朝着醒目的招聘要求“吃苦耐劳”走去,也有好多同学拿着厚厚的证书、奖状仿佛在描述着自己某些方面的突出与成就。经过这次招聘会后,我觉得我们每个人对待就业的心态是很重要的。我们应该正确认识自我,调整就业心态转变就业观念,不同的人可以走出不同的路。其中,关键在于要摆正就业心态,富有创新精神,做到不怕专业不对口,不怕吃苦受累,不怕用人单位不重视我们。并且做到在工作时不要眼高手低,要从最基础的工作岗位做起,重要的是这个岗位是不是适合自己的发展,有没有学习机会,能不能从中受益,而且需要自己勇敢面对当前的就业形势,不能被严峻的就业形势所打倒,可以先找一份工作,一边积累社会经验和工作经验,一边根据现实状况和兴趣特长,一步一个脚印,走好自己的路,就可以在社会上立足。此次招聘会的不足之处主要体现在以下几点:

①场地规模未免有些欠缺,还出现了拥挤的场景,可以建议添置户外场地;②企业数量在种类上有待增加,身为特殊教育的学生却很少见到有关招聘此专业的企业与学校单位;

③有相关企业做的不太规范,本属于招聘的现场却看似是宣传,是促销超市、卖场;④众多企业的可信度不高,有些同学会就以企业注册资金作以比较企业发展潜力,就此应该有相关人员作以规范;

⑤普及面不大,应该让大一、大二的学子也亲临现场;

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